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英特爾公司正處于歷史上最艱難的時期之一。為應(yīng)對這一挑戰(zhàn)，CEO帕特·基辛格及其高管團(tuán)隊(duì)計(jì)劃在9月中旬的董事會會議上提交一項(xiàng)全面的重振計(jì)劃。該計(jì)劃旨在剝離不必要的業(yè)務(wù)，調(diào)整資本支出，以期重振這家曾經(jīng)占據(jù)主導(dǎo)地位的芯片制造商的命運(yùn)。
剝離非核心業(yè)務(wù)
據(jù)知情人士透露，英特爾計(jì)劃通過出售包括可編程芯片部門Altera在內(nèi)的業(yè)務(wù)來削減總體成本。Altera是英特爾于2015年以167億美元收購的業(yè)務(wù)，盡管英特爾此前已將其分拆為全資子公司，并計(jì)劃在未來的首次公開募股（IPO）中出售部分股份，但目前也在考慮將其整批出售給其他芯片制造商。美滿電子（Marvell）被認(rèn)為是潛在買家之一。
除了剝離非核心業(yè)務(wù)，英特爾還計(jì)劃大幅調(diào)整資本支出。消息人士稱，基辛格等高管提出的提案可能包括暫?；蛲耆Ｖ乖诘聡鴥r值320億美元（約合2275.39億元人民幣）的工廠建設(shè)項(xiàng)目。英特爾在8月份發(fā)布的第二季度財報中已表示，計(jì)劃到2025年將資本支出削減至215億美元，較今年下降17%。這一舉措旨在應(yīng)對公司當(dāng)前的財務(wù)困境。
為了確保計(jì)劃的可行性，英特爾還聘請了摩根士丹利和高盛為董事會提供建議。兩家投行將幫助董事會評估英特爾可以出售和需要保留的業(yè)務(wù)。盡管目前尚未就產(chǎn)品部門發(fā)出競標(biāo)請求，但一旦董事會批準(zhǔn)計(jì)劃，這一過程很可能會迅速展開。
代工業(yè)務(wù)的未來
英特爾已將其代工業(yè)務(wù)從設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)中分離出來，并自今年第一季度以來單獨(dú)報告其財務(wù)業(yè)績。公司在設(shè)計(jì)和制造業(yè)務(wù)之間建立了一道防火墻，以確保設(shè)計(jì)部門的潛在客戶無法獲得使用英特爾代工廠制造芯片的客戶的技術(shù)機(jī)密。雖然目前的提案尚未包括拆分英特爾并將其合同制造業(yè)務(wù)出售給臺積電等買家的計(jì)劃，但圍繞制造業(yè)務(wù)的變動仍在討論中，可能會在董事會會議前發(fā)生變化。
英特爾目前正面臨來自英偉達(dá)等競爭對手的巨大壓力。英偉達(dá)憑借在AI芯片市場的主導(dǎo)地位，市值已達(dá)到3萬億美元，而英特爾的市值在8月份發(fā)布災(zāi)難性的第二季度收益報告后已跌至1000億美元以下。為應(yīng)對這一挑戰(zhàn)，英特爾正在采取一系列措施，包括暫停公司股息支付和裁員15%，以節(jié)省100億美元的成本。
英特爾在以色列的業(yè)務(wù)也在進(jìn)行大幅調(diào)整。據(jù)報道，英特爾已通知數(shù)千名員工，將取消汽車租賃計(jì)劃，這一舉措預(yù)計(jì)將為公司節(jié)省約330萬美元。此舉是更廣泛的成本削減措施的一部分，旨在減少以色列的裁員人數(shù)。英特爾在以色列擁有約11700名員工，其中7800名從事開發(fā)工作，3900名從事生產(chǎn)工作。
董事會的關(guān)鍵決策
9月中旬的董事會會議對于英特爾來說至關(guān)重要。董事會將決定英特爾將保留哪些業(yè)務(wù)以及放棄哪些業(yè)務(wù)。這一決策將深刻影響公司的未來發(fā)展方向。基辛格表示，公司正在“認(rèn)真對待”投資者的意見，并專注于公司重振計(jì)劃的第二階段。
英特爾的未來充滿不確定性，但公司高層正積極采取措施應(yīng)對挑戰(zhàn)。通過剝離非核心業(yè)務(wù)、調(diào)整資本支出以及進(jìn)行內(nèi)部和外部調(diào)整，英特爾希望能夠在激烈的市場競爭中重新站穩(wěn)腳跟。董事會的關(guān)鍵決策將為公司的未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)，英特爾能否重振雄風(fēng)，值得我們拭目以待。
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